米乐体育動態

  • 凝心聚力,卓越團隊——記2020年英飛特桐廬生產基地管理人員團建活動

    為打破溝通壁壘,激發團隊內驅力與活力,主動擁抱變化、硬件挑戰,7月24-25日英飛特桐廬生產基地管理團隊參加了合致行米乐体育。此次米乐体育通過講座、戶外素質拓展訓練等多種形式加強管理人員隊伍建設,讓每一個管理人員在互動體驗中學習管理技巧、增強團隊凝聚力,不斷實現團隊從人材、大才到人財的提升。

    3 2020-07-31
  • 防疫發展兩手抓,新員工米乐体育靈活開展

    受疫情影響,以往每年7-8月份都開展得如火如荼的新員工入職及米乐体育工作今年大受影響。部分企業減少甚至取消了新員工入職,入職新員工的集中米乐体育也縮水嚴重。
    米乐体育最近隨著疫情防控形勢逐步穩定,很多優秀企業也積極響應國家防疫與經濟發展并重的號召,加快了企業經營活動發展的步伐,保持正常的新員工招聘、入職安排,在做好防疫安全措施的同時,靈活開展新員工的入職米乐体育工作。合致行也積極配合相關要求,為眾多優秀企業提供卓有成效的米乐体育服務

    11 2020-07-24
  • 橫店得邦照明公司組織《非人力資源經理的人力資源管理》米乐体育順利落幕

    米乐体育為進一步提高得邦照明中高層領導管理水平,讓每位管理者了解人力資源管理在企業內部扮演的角色以及在企業管理中的重要性,2020年7月3日-4日,公司特邀杭州合致行高級米乐体育講師、咨詢師呂子杰老師,對公司中層管理干部進行了《非人力資源經理的人力資源管理》課程米乐体育。各部門科長、經理、主任共40位管理人員參加了本次米乐体育。

    5 2020-07-08
  • 浙江移動終端學員《線上運營團隊賦能訓練營》順利結營,合致行米乐体育服務再獲肯定

    米乐体育為提升電商實操經驗,提高電商操盤手能力,浙江移動終端舉辦了“線上運營團隊賦能訓練營”,并于2020年7月2日順利結營。

    8 2020-07-03
  • 5-6月份,近10家企業選擇了合致行崗位經驗內化相關米乐体育項目

    米乐体育要貼近業務,米乐体育要支持組織績效達成,越來越多的優秀企業把目光投向內部優秀崗位經驗的萃取、內化與傳承!

    10 2020-06-30

行業動態

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